訪問系の職員の高齢化・減少が進んでいます。

施設では家で過ごしたいという利用者の話をよく聞きました。

介護の重度化で家での生活をあきらめていました。
 

『定期巡回』という新しい訪問介護にチャレンジしています。

 

ＩＣＴ、効率的な介入方法

専門性のあるアセスメントで必要な介護を行う

本人の自立度を上げ、家族の介護力を増やす

調理や買物等は地域資源を活かす

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介護事業所だけでなく、家族・地域みんなで在宅生活の支援を行えるように…

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変化が進んでいるのは業務だけでなく、職員自身の働き方や生活も。

技術や知識だけでなく、働くスタイルも見直していく。

現在のやり方に満足せずに、古いやり方を手放し

新しい方法を模索しチャレンジする。

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利用者だけでなく職員にとっても良い変化を起こし続けるような

会社づくりをしていきたいと思っています。

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LIVE&LEARN代表　高木 悠